7.工作設(shè)計方法中的工作專業(yè)化方法強(qiáng)調(diào)的是（）（2015.10）

• A、員工心理

• B、員工發(fā)展

• C、工作靈活

• D、工作任務(wù)

37.背景資料：

趙女士是國內(nèi)某名牌大學(xué)會計學(xué)學(xué)土，在接受了許多公司的面試后，她選擇了某著名會計公司的一個職位，并被派到某市辦事處。兩年來，工作一直像她希望的那樣具有挑戰(zhàn)性，讓人滿意上級對她的工作也很認(rèn)可，她剛剛得到了加薪。但是趙女士最近幾周的工作積極性急速下降，原因是辦事處剛剛聘用了一個某地方高校的應(yīng)屆本科畢業(yè)生。和趙女士相比，此人缺少實踐經(jīng)驗，但工資卻比趙女士現(xiàn)在工資還多100元。除了憤怒，用其他任何語言都無法描述她現(xiàn)在的心情，她甚至不想干了。

問題：請你用亞當(dāng)斯公平理論分析說明趙女士為什么會不滿。（2015.10）

14.在無領(lǐng)導(dǎo)小組討論中，被試者圍繞“你認(rèn)為什么樣的員工是一名優(yōu)秀的員工？”的問題進(jìn)行討論，這類問題屬于（）（2015.10）

• A、多項選擇問題

• B、兩難問題

• C、操作性問題

• D、開放式問題